Nagrody rosną z roku na rok

Z przekazanej odpowiedzi wynika, że kwoty wypłacanych nagród systematycznie rosły:

• 2019 – 110 623,34 zł

• 2020 – 312 889,17 zł

• 2021 – 488 094,27 zł

• 2022 – 515 379,82 zł

• 2023 – 701 770,35 zł

• 2024 – 941 178,37 zł

Oznacza to, że w ciągu pięciu lat wydatki na nagrody wzrosły niemal dziewięciokrotnie. Wójt wyjaśnia, że środki te obejmują zarówno nagrody finansowane z budżetu gminy, jak i te pochodzące z dotacji celowych czy środków projektowych. Pracownicy byli wynagradzani m.in. za dystrybucję nakazów podatkowych, realizację dodatkowych zadań czy osiągnięcia w pracy.

Brak konsultacji z Radą Gminy

W odpowiedzi podkreślono, że przyznawanie nagród leży wyłącznie w gestii Wójta Gminy, który jako pracodawca określa regulamin wynagradzania. Rada Gminy nie ma w tej sprawie kompetencji i nie opiniuje przyznawanych nagród.

Radny w swoim zapytaniu sugerował, że skoro gmina prowadzi przejrzyste programy nagród np. dla sportowców czy uczniów, to również system nagród dla urzędników powinien być jawny i oparty na jasno określonych kryteriach. W odpowiedzi wskazano, że regulamin wynagradzania obowiązuje od 2009 roku i jest dostępny w Biuletynie Informacji Publicznej, ale dodatkowych regulacji dotyczących nagród dla kierowników jednostek organizacyjnych nie wprowadzono.

Jawność finansów publicznych

Zadane pytania oraz udzielone odpowiedzi ponownie otwierają temat transparentności wydatków publicznych. Nagrody uznaniowe, choć przewidziane prawem, budzą zainteresowanie opinii publicznej, zwłaszcza gdy ich wysokość rośnie w szybkim tempie. W 2019 roku na nagrody wydano nieco ponad 110 tys. zł, a w 2024 roku już prawie milion.

Dyskusja nad zasadami przyznawania nagród może skłonić do refleksji nad potrzebą większej przejrzystości w tym zakresie – zarówno dla mieszkańców, jak i samych radnych.

Źródło: Biuletyn Informacji Publicznej
Data: 17 marca 2025